Mentaloo: introverte experts zekerheid en carrièregroei geven

Mentaloo is ons coachingpraktijk die zich richt op dit versterken aangaande zelfvertrouwen en dit bevorderen aangaande loopbaanontwikkeling voor introverte professionals. Tussen leiding over Rowena, ons beleven loopbaancoach en psycholoog, biedt Mentaloo trajecten aan welke bestaan ingesteld op een originele behoeften aangaande deze spelers.
Hoezo kiezen wegens loopbaan- en zelfvertrouwencoaching?
Veel introverte experts herkennen situaties waarin ze juiste einde betreffende een werkdag uitgeput zijn, vaak 'ja' zeggen terwijl ze 'neen' bedoelen, hard werken buiten erkenning te oplopen, twijfelen aan hun eigen kunnen, ook niet weten waar te beginnen voor ons nieuwe carrièrestap, ofwel conflicten vermijden en daarom hun frustraties inslikken. Die uitdagingen mogen het werkplezier en de gespecialiseerde toename belemmeren. Mentaloo ondersteunt bij het overwinnen betreffende deze obstakels door medicament aangaande gerichte coaching.
Over Rowena
Rowena kan zijn de drijvende kracht voor Mentaloo. Betreffende een afkomst in psychologie en expertise zodra HR-manager, recruiter en mental wellbeing coach, begrijpt zij indien geen ander een uitdagingen waarmee introverte professionals te produceren beschikken over. Hoofdhaar eigen expertise betreffende onzekerheid en de zoektocht tot zekerheid stelt hoofdhaar in staat om cliënten op ons authentieke en effectieve methode te begeleiden.
Aanpak en methodologie
Mentaloo onderscheidt zichzelf door ons unieke aanpak welke kan zijn gebaseerd op vier pijlers:
Arbeids- en organisatiepsychologie: De coaching kan zijn gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theorieën, hetgeen essentieel kan zijn wegens duurzame veranderingen in carrière en werkgerelateerde omstandigheden.
Doelgericht en concreet: Tezamen betreffende een cliënt geraken doelen omgezet in concrete acties en is ontwikkeling meetbaar gemaakt.
Carrièregericht: Een focus ligt op dit vermeerderen over zelfvertrouwen en dit verwezenlijken over carrièrestappen, met aandacht voor op welke manier men vanuit rust en vertrouwen kan werken, grenzen kan stellen en assertief mag communiceren.
Culturele aanpak: Er is zorg voor een kracht van opvoeding en cultuur op karakter en identiteitsvorming, hetgeen bijdraagt met ons authentieke zelfontwikkeling.
Die aanpak zorgt voor een gunstige, doelgerichte en op maat gemaakte begeleiding, waarbij humor en plezier ook een locatie hebben.



Diensten wegens ondernemers
Behalve individuele coaching biedt Mentaloo ook in-house trainingen, loopbaan workshops en één-op-één begeleiding wegens ondernemers. Die zijn gericht op dit vermeerderen over zelfvertrouwen en het realiseren aangaande gespecialiseerde doelen in teams. Onderwerpen die met bod mogen aankomen bestaan tussen overige assertief promoten, omgaan met weerstand, grenzen aangeven, personal branding, welzijn op een werkvloer en omgaan betreffende perfectionisme. Het streven kan zijn teneinde medewerkers te helpen in hun persoonlijke en gespecialiseerde expansie, wat bijdraagt met een positieve werksfeer en verhoogde bedrijfsresultaten.
Gevolgen met een coaching
Cliënten welke het coachingtraject voor Mentaloo doorlopen, kunnen rekenen op verscheidene positieve uitkomsten:
● Versterkt zekerheid: Men durft te ogen wegens iemand die men is en mental wellbeing coach wat men kan.
● Klaarheid over carrièrestappen: Of dit nu gaat om ons andere functie, promoting ofwel een totaal andere richting, daar is helderheid gecreëerd aan een eerstvolgende stap.
● Concreet actieplan: Er wordt ons idee opgesteld betreffende praktische tools welke behoren bij de individuele behoeften en doelen.
● Meer sterkte en plezier in dit werk: Door te werken op een manier die voor een vrouw past, is het werkplezier vergroot.
Mentaloo biedt een 100% tevredenheidsgarantie: niet goed, geld terug. Het onderstreept het hoop in de kwaliteit betreffende een geboden loopbaancoaching en de toewijding aan het succes betreffende de cliënten.



Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *